Mitra strategis dalam pelayanan sumber daya Manusia untuk Perusahaan anda
About Us
Didirikan pada tahun 2002 sebagai bagian dari Mugi Group, PT Sumber Daya Mandiri telah berkembang menjadi perusahaan dengan basis keuangan yang kuat dan reputasi terpercaya dibidang layanan pengelolaan SDM.
Sejak tahun 2017, perusahaan ini menjadi bagian dari PT Laniros Gemala Sakti Group, yang merupakan sub-holding dari Mugi Group.
*
Kami berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik dan dukungan penuh kepada seluruh prinsipal dan mitra bisnis kami, dengan mengedepankan profesionalisme, integritas, dan keberlanjutan.
"People are not just resources, they’re the heart of success"
services
Alih Daya Proses Bisnis
Menawarkan solusi tenaga kerja menyeluruh, mulai dari rekrutmen dan penilaian, pemantauan kehadiran, hingga pengelolaan penggajian yang terintegrasi—memberi Anda kebebasan untuk fokus pada pencapaian hasil bisnis.
Keamanan & Pemeliharaan Gedung
Kami menyediakan layanan alih daya profesional di bidang keamanan dan pemeliharaan gedung, mencakup kebersihan, pengoperasian gondola, dan perawatan taman untuk memastikan properti Anda tetap aman, bersih, dan terawat dengan baik.
Rekrutmen Eksekutif
Temukan Talenta Eksekutif Unggul melalui Layanan Rekrutment Eksekutif kami. Dirancang khusus untuk perusahaan yang mengutamakan keunggulan kualitas dalam manajemen alih daya.
Our Values
SDM BERSINAR
B :Berintegritas
Menjaga etika dan kejujuran dalam semua aspek kerja. Contoh perilaku:
- Tidak memanipulasi data laporan
- Mengakui kesalahan
- Menghormati perjanjian kerja
- tidak menipu pelanggan over-promising yang tidak sesuai kenyataan
E :Excellence
Memberikan layanan terbaik. Contoh perilaku:
- Selalu memberikan hasil maksimal
- Mencari umpan balik untuk perbaikan
- Memberikan layanan dengan tulus, perhatian, cepat dan mempermudah
R :Reliabel
Dapat diandalkan dan dipercaya. Contoh perilaku:
- Menepati janji
- Konsisten dalam kinerja
- Siap membantu saat dibutuhkan
S :Sinergi
Kolaboratif dengan semua pemangku kepentingan. Contoh perilaku:
- Aktif bekerja sama lintas tim/divisi
- Mendengarkan dan menghargai pendapat
- Bekerjasama untuk mencapai tujuan bersama
I :Inovatif
Terus mencari cara baru yang lebih baik dan efisien. Contoh perilaku:
- Mengusulkan ide baru
- Adaptif terhadap perubahan
- Menggunakan teknologi/membuat sistem untuk efisiensi
N :Netral
Tidak berpihak dan menghindari diskriminasi SARA (Suku, Agama, Ras, Antar Golongan) dan Gender (Jenis Kelamin) maupun usia. Contoh perilaku:
- Memberi perlakuan yang sama
- Objektif dalam penilaian
- Tidak memihak dalam konflik
A :Achiever
Memiliki motivasi tinggi untuk mencapai target dan berkembang. Contoh perilaku:
- Menyelesaikan tugas tepat waktu
- Mau belajar dan memperbaiki diri
- Fokus pada hasil/solusi dan kualitas
- Can Do Attitude: sikap mental positif, apapun tantangannya, pasti bisa diatasi dengan usaha & kreativitas, proaktif, optimis dan berkomitmen tinggi
R :Respek
Menghargai keberagaman dan menghormati semua. Contoh perilaku:
- Menghindari ujaran kebencian/gosip
- Menghormati perbedaan pendapat
- Bersikap sopan dan santun kepada semua orang
